Baromètre 2026 : 700 sages-femmes libérales ont pris la parole (et nous avons tout lu)

Entre deux visites à domicile, un rendez-vous décalé et une FSE à finir avant le dîner, vous avez été 700 à prendre dix minutes pour répondre à notre premier Baromètre. Dix minutes, quand nous connaissons la densité d'une journée de sage-femme libérale, c'est un cadeau. Merci 💙

Nous avons analysé vos réponses avec attention, croisé les données, et lu toutes vos remarques libres - comme celle sur l'impression de « faire du bénévolat », qui nous a marqués. Voici ce que vous nous avez dit, sans enjoliver ni dramatiser.

💙 Un métier qui fatigue, mais que vous continuez de choisir

C'est le grand paradoxe du Baromètre, et c'est le résultat qui nous a le plus touchés.

• 55 % d'entre vous placent leur bien-être au travail à 4 ou 5 sur 5.
• 69 % n'ont pas envisagé de quitter la profession.
• Et pourtant, 51 % citent l'épuisement parmi leurs deux principales difficultés.

Traduction : ce n'est ni « tout va bien », ni « tout va mal ». C'est un métier exigeant, choisi et rechoisi, que vous aimeriez surtout rendre plus soutenable.

🕰️ Le moral se lit sur la ligne du temps

En croisant vos réponses avec votre ancienneté, une courbe apparaît. Elle ne se voyait pas du tout dans les moyennes globales.

L'élan des débuts s'effrite, atteint son point bas autour de la 11e-20e année - presque une sage-femme sur deux a déjà pensé à partir - puis remonte chez les plus expérimentées. Appelons cela le cap des quinze ans : ce n'est pas une crise, c'est un virage, et il mérite que nous nous y arrêtions.

💶 La rémunération : le vrai point de tension

S'il y a un sujet qui fait consensus dans vos réponses, c'est celui-là.

• 61 % se disent insatisfaites de leur rémunération.
• 27 % déclarent moins de 2 000 euros net par mois, 50 % entre 2 000 et 3 000 euros.
• La revalorisation des actes arrive en tête des priorités pour la profession : 85 %.

Et le détail qui change tout : parmi celles qui gagnent moins de 2 000 euros net, seules 11 % se disent satisfaites. Au-delà de 3 000 euros, elles sont 74 %. Le sujet n'est donc pas un rapport compliqué à l'argent : c'est une question de seuil.

☀️ Ce qui fonctionne déjà bien

Nous parlons rarement de ce qui va bien, et c'est dommage, parce que la liste est plus longue que nous ne l'imaginons.

• 75 % sont satisfaites de leurs conditions matérielles.
• 88 % jugent leurs outils numériques utiles (dont 51 % « un vrai gain de temps »).
• 82 % vivent la relation avec la CPAM comme « pas un sujet » ou un simple irritant ponctuel. Oui, vous avez bien lu.
• 96 % consacrent moins d'un quart de leur temps à l'administratif - qui reste, il faut le dire, le quart le moins glamour de la semaine.

🔥 Ce qui pèse VS ce qui fait tenir

Nous affichons les deux colonnes côte à côte, parce que l'une ne se comprend pas sans l'autre : d'un côté, ce qui épuise ou fragilise le quotidien ; de l'autre, ce qui donne encore de l'élan.

ℹ️ Pour cette question, plusieurs réponses étaient possibles : les totaux dépassent donc 100 %.

Le contraste est assez clair. Dans ce qui pèse, l'épuisement arrive en tête, suivi de près par la rémunération. Dans ce qui fait tenir, en revanche, les réponses parlent moins d'argent que de sens : la relation avec les patientes, l'autonomie du libéral, la reconnaissance et le sentiment d'utilité.

Autrement dit, ce qui fatigue est très concret ; ce qui fait tenir l'est tout autant. Ce n'est pas seulement une question de charge ou de revenus, mais d'équilibre entre ce que le métier demande et ce qu'il apporte encore au quotidien.

🧭 Et vous, où vous situez-vous ?

Voici la sage-femme libérale « médiane » telle qu'elle ressort du Baromètre. À utiliser comme un miroir, pas comme un bulletin de notes.

| Repère | Valeur la plus fréquente | | --- | --- | | Jours travaillés | 4 jours / semaine (50 %) | | Heures hebdomadaires | 35 à 45 h (49 %) | | Durée de consultation | 30 à 40 min (51 %) | | Actes par jour | 10 à 15 (57 %) | | Congés en 2025 | 4 à 7 semaines (66 %) | | Temps administratif | moins de 25 % du temps (96 %) | | Rémunération nette | 2 000 à 3 000 € / mois (50 %) | | Bien-être | 4/5, la note la plus donnée |

🛠️ Ce que nous en faisons, chez Maieuticapp

Un baromètre qui finit dans un tiroir n'a pas beaucoup d'intérêt. Vos réponses confirment des besoins déjà identifiés et orientent nos prochaines améliorations.

📱 Certaines demandes ont déjà leur réponse. La carte Vitale se lit maintenant depuis notre application mobile : vous scannez le QR code de votre patiente avec votre smartphone. Sans nouveau lecteur, sans surcoût. → En savoir plus

🤖 D'autres avancent. L'IA arrive bientôt, pour poser une question, écouter les consultations, simplifier le remplissage des dossiers et aider à la rédaction. Le DMP va aussi s'améliorer, porté par le Ségur du numérique en santé. Nous y travaillons déjà.

📝 Nous notons tout le reste. Chaque suggestion d'amélioration est consignée pour être étudiée. Nous faisons avancer en priorité celles qui reviennent souvent et qui améliorent votre quotidien.

🧭 L'accompagnement réglementaire reste une priorité : facturation électronique, Ségur, évolutions à venir. Vous nous avez demandé un repère fiable dans le brouillard. Nous continuons à le tenir.

🌸 En résumé

Ce Baromètre le montre bien : le métier reste choisi, mais il demande à être rendu plus soutenable.

69 % d'entre vous n'ont pas envisagé de le quitter, malgré une fatigue bien réelle et une rémunération qui reste le principal point de tension.

Le cap des 10 à 20 ans d'exercice apparaît comme un moment plus fragile, à écouter de près.

Les outils numériques ont aussi leur place dans cet équilibre : 88 % d'entre vous les jugent utiles, lorsqu'ils permettent vraiment de gagner du temps et d'alléger le quotidien.

Mais une constante ressort, quel que soit le profil : ce qui vous fait tenir, ce sont d'abord les patientes, le sens du métier et la liberté d'exercer à votre façon.